2018-03

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仕事

部下のモチベーションを下げる上司の特徴

職場の上司は、全員が全員いい人というわけではありません。いい上司はもちろんいますが、部下のモチベーションを下げるような上司もいるのです。それが故意なものなのは論外ですが、故意ではなくて気づいたら部下のモチベーションが下がっているといった例も...
人間関係

人付き合いが苦手な人の特徴

人との付き合いが苦手な人は、少なからず存在します。例えば、人と話をしていたら疲れてしまう人や、最低限のコミュニケーションすら苦に感じる人のことです。人付き合いが苦手な人には、似たような共通点があり、そのような人を見ると「人付き合いが苦手なの...
考え方

暗い人の特徴-根暗で暗い人の傾向

人と関わっていると、「この人暗いなぁ」と感じるような人はいないでしょうか。明るい人を見ると自分も明るい気分になることができますが、暗い人をみたらこっちまで気分が沈んでしまいそうです。なぜ暗い考えを持ってしまうのかというと、様々なコンプレック...
考え方

仕事に真面目な人の特徴-真面目な人の共通点

仕事に対して何事にも真面目で、信頼が高い人をみたことがないでしょうか。仕事が真面目だということはすぐわかると思うのですが、具体的に、どのような行動で、どのような心構えをする人が、真面目と言われる人なのかは、考えたことがあるでしょうか。自分が...
仕事

頼りになる上司の特徴-人望のあるいい上司

頼りになる上司と、頼りにならない上司の2種類の上司がいると思います。上司を見ていたら、なんとなく「いい上司」「悪い上司」というのはわかるはずです。どうせなら、リーダーシップのあるような頼りになる上司の下で働きたいと思うはずです。その方が、自...
考え方

悩みがない人の特徴-前向きで自分を持っている

悩みがないということは、時に羨ましく、時に不便なものです。羨ましい要素は、無駄な悩みでストレスを感じることがないという点です。不便に感じるのは、その悩みから人間として成長する部分を中々味わえないことです。どちらがいいというのは一概に言うこと...
考え方

薄っぺらい人間の特徴-考えや底が浅い人の傾向

薄っぺらい人とはどのような人のことかを言うと、言葉に表現が少なく、自分の意見でないようなことを言ったり、実現できるかわからないような軽い言葉をつらつらと述べる人のことを言います。話に具体性が無いというとイメージしやすいでしょう知識がないにも...
考え方

感受性が強い人の特徴-感情表現が豊かになる

感受性が強いという言葉を、聞いたことがあるでしょうか。感受性が強いとは「外から受ける影響が強い人」のことを言います。例えば、映画や美術といった芸術作品をみて感動しやすい人は、典型的な感受性の強い人です。人の気持ちを考えすぎてその人になったか...
人間関係

めんどくさい人の特徴-面倒なひとの共通点

人と関わっていると、どうしても「面倒な人」というのは存在します。めんどくさい人にはたくさんの種類があり、自分の意見を絶対に曲げない頑固な人もいます。また、構ってほしがるいわゆる構ってちゃんや、単純にコミュニケーションを取れない人も存在するの...
考え方

悪運が強い人の特徴-良くも悪くもすごくタフな人

悪運が強いという人を聞いたことがないでしょうか。悪いことをして窮地に立たされる人が、悪事がバレずになんとか解決していってるような人で、誉め言葉としても貶し言葉としても使われます。悪いことしているにも関わらず、実力でなんとか解決している人が多...
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